SIMEBAL culmina su hoja de ruta por los centros de salud de las islas con sus sesiones de nóminas

SIMEBAL-CEMS ha puesto punto final a la hoja de ruta marcada para este año en relación con las sesiones formativas sobre nóminas dirigidas a los Médic@s de Atención Primaria de Baleares. Con la sesión celebrada en el Centro de Salud de Llucmajor, se da por cerrada una intensa campaña informativa que se ha desarrollado a lo largo de los últimos meses en la mayor parte de los centros de salud de Mallorca, Menorca e Ibiza.

Desde marzo de 2025, el sindicato ha recorrido 43 centros de salud en Mallorca, 7 en Menorca y 7 en Ibiza, ofreciendo explicaciones detalladas sobre los distintos conceptos retributivos y resolviendo dudas de los profesionales.

En total, más de 400 médic@s han asistido a estas sesiones, en las que se han podido revisar situaciones individuales y detectar errores en diversas nóminas. Durante este período, se han identificado 45 incidencias retributivas, que han dado lugar a la apertura de expedientes en SIMEBAL-CESM y han sido trasladadas a la gerencia para su revisión y resolución. Gracias al trabajo de SIMEBAL-CESM, el departamento de Recursos Humanos de la Gerencia de Atención Primaria ha corregido muchas de estas incidencias.

Desde SIMEBAL-CESM queremos agradecer la participación de todos los médic@s que han asistido a estas sesiones, así como el trabajo y apoyo de nuestros delegados en Mallorca, Menorca e Ibiza. Su implicación ha sido clave para mejorar la información, la transparencia y la defensa de los derechos retributivos de los facultativos de Atención Primaria.

Simebal
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