JUBILACIÓN FORZOSA: RECHAZADO EN LA MESA SECTORIAL EL PSEUDO-PLAN DE ORDENACION RECURSOS HUMANOS
La oposición sindical a aprobar la propuesta del llamado PORH que solo es la imposición de la jubilación a los 65 años, ha sido total. El sindicato quiere que se reconozca el derecho a la prorroga, siempre que se reunan los requisitos psico-fisicos para el correcto desempeño de las funciones …